为深入了解见习生入职近半年以来的成长变化以及现阶段的工作情况，倾听见习生的期望与诉求，帮助见习生合理规划职业生涯。2月27日，公司塔城项目部组织开展2022届见习生座谈会，项目领导班子、各部门负责人及全体见习生参与。

　　会上，每位见习生结合自身工作分工进行了交流，总结这半年见习期的收获与不足，提出了当前工作生活上遇到的困惑。指导老师和班子成员对大学生的困惑进行了详细解答，对各类诉求进行了回复，同时针对大学生的特点和表现进行了职业生涯规划的动态调整。“不懂的地方及时提出来，问题不要过夜，不怕你学会了，就怕你学不会”总经济师何毅说到。“半年以来收获很多，各方面都适应了，学校学到的知识结合现场实际也得到了印证，后面将会继续努力学习，争取见习期结束后能够独当一面，发挥自身价值，为项目部发展贡献力量”见习生王华峰说到。

　　项目党支部副书记邱斌斌认真听取并记录了每位青年员工的发言，并结合自身的工作经验，对见习生们的疑惑进行解答和开导，同时对见习生提出三点建议和希望：一是要坚持学习，树立“终身学习”理念，提前做好考证持证上岗规划，勇于面对工作中的困难和挑战；二是要发扬实干精神，做到立足岗位，将书本理论知识与实践相结合，把每一件事落实到实处，确保以更高标准、更严要求、更好精神状态投入施工生产工作当中，不断加强发现问题和解决问题的能力；三是要树立廉洁从业意识，认真研读学习项目管理十二条红线内容，不触碰“红线”，严守纪律“底线”。

　　此次座谈会不仅让项目班子了解了青年员工的所思所想，更充分调动了青年员工的工作热情，强化了青年员工的责任意识和归属感。青年员工纷纷表示，通过这次座谈会，大家对自己的人生规划有了更准确的定位，自己的职业规划目标更加清晰。